全國人力資源許可證有什么用

　　人力資源管理許可證是由國家相關部門頒發的證書，用于證明公司具備合法的人力資源管理能力。持有該證的公司可以從事人才招聘、培訓、薪酬福利等與人力資源相關的業務活動。同時，人力資源許可證也是企業在市場競爭中取得優勢的重要工具之一：

　　1.提升品牌形象：擁有人力資源許可證的企業通常被視為專業和可信賴的雇主，能夠吸引更多優秀的人才加入。這有助于提高企業的知名度和聲譽；

　　2.提高員工滿意度：通過提供更好的薪酬福利和培訓機會，人力資源許可證可以幫助企業留住和激勵員工，從而增強員工對企業的忠誠度和歸屬感；

　　3.獲得政府支持：許多地方政府會給予人力資源許可證持有人一定的稅收優惠和政策扶持，以鼓勵他們開展人力資源服務；

　　4.合規性要求：根據法律法規的要求，人力資源許可證持有人在開展人力資源業務時需要遵守一系列規定和標準，如勞動法、勞動合同法等等。持有此證可以確保企業合規運營，避免違規行為帶來的風險；

　　5.提供增值服務：人力資源許可證還可以為企業提供更多的增值服務，例如人才測評、獵頭服務、職業規劃咨詢等，幫助企業更好地滿足客戶需求。